2025年是学院“十四五”收官和“十五五”谋划之年，是数字经济和资产评估专业学位硕士授权点建设的冲刺之年。经管学院党委将持续强化围绕中心抓党建的意识，把党建工作放到学校、学院工作大局中去思考和谋划，紧扣学校“两上一升”奋斗目标、学院硕士点建设达标等中心任务研究部署党建工作，积极践行“113”高质量发展思路，有的放矢、围绕中心开展工作，使党的建设与学院事业发展深度融合，以高质量党建引领学院实现高质量发展。

重点工作

1．坚持理论武装头脑。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实立德树人根本任务。一是持续巩固拓展主题教育成果，推动党纪学习教育常态化长效化，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。二是进一步优化各类学习形式，严格落实“第一议题”制度，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，全面贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和全国全省教育大会精神。三是坚持党委中心组学习制度，处科级干部、党委委员、纪委委员要带头加强学习，党委班子成员带头开展中心组学习、教职工政治理论学习的领学、辅导，带头讲党课。

2.强化制度建设和执行。落实学校年初干部大会、全面从严治党大会、党建和宣传统战工作会、巡察动员部署会、人事工作会等会议精神，强化学院廉政风险防控、教职工日常监督管理、师德师风、意识形态、安全稳定、绩效考核与分配等方面的制度建设和执行，加强对兼职教师的行为规范与管理。党政同心协力研究完善责任和激励机制，激发干部职工的干事创业活力。

3.加强基层党组织建设。加强对党支部工作的指导，对标党支部标准化规范化建设要求，开展“三分类三升级”活动，打造标杆师生党支部。结合学院中心工作提升“双带头人”教师党支部育人质效，强化教师党支部在教师队伍建设方面的党建引领作用，提升科研、教学、实践、服务、思想等方面的育人功能。学生党支部党建活动与专业特色、志愿服务、思政教育、学风建设等方面有机结合。

4.抓实师生安全稳定工作。加强师生日常安全教育管理，明确安全责任，做好教师、学生日常管理，包括消防、交通、大型活动、心理健康等方面；每个季度完成一次师生思想动态分析，掌握教师、学生在思想、心理、工作、学习、就业等方面的状况，及时发现、纠正、处理苗头性问题；对师生中的特殊情况建立台帐并做好教育帮扶，杜绝安全责任事故。做好安全事故、涉校涉生安全稳定事件排查与管控。

5.抓实党风廉政建设工作。严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，强化领导班子成员“一岗双责”意识，每半年向联系校领导专题汇报1次党风廉政建设工作情况。在师生中开展多种形式的廉洁教育和活动，加强对师生的正向宣传教育和引导，运用负面典型案例开展警示教育，引导师生自觉遵守法律纪律规矩成为习惯。以开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，深入查摆问题、剖析根源、认真整改。发挥好学院纪委在党风廉政建设工作中的监督作用，运用提醒、廉洁风险计分等方式开展监督和警示；抓好风险点排查，重点聚焦教职工师德师风、学生党员廉洁自律、行政人员及学生干部作风建设、教师课题经费使用、外出培训学习、物资采购等方面做好风险防控；坚持领导干部廉洁谈话制度；坚持民主集中制，落实“三重一大”事项集体决策制度。

主要工作

6．落实思想政治工作责任制，把好意识形态责任关。在学校党委的统一领导下，坚持党政配合、纪委监督，齐抓共管，抓好师生思想政治教育工作。做好“最美青年教师”、“三育人”先进个人、课程思政影响力人物等先进典型的推荐评选；充分发挥教师荣休仪式在师德师风建设方面的正面引导作用。紧盯教师、教材和学术活动三个重点，加强对教辅用书、论文、试卷、课程资源等的意识形态排查和风险管控；加强对学院主管的官网、官微、社团活动等的管理；严把课堂、讲座、论坛、年会等方面的意识形态工作责任关，主办学术会议时做好政治把关与现场管理。每半年开展一次意识形态工作责任制落实情况自查、抵御和防范宗教渗透情况自查并向学校报告。

7.增强学院党组织政治功能和组织功能。严格落实党委会议事规则，特别是做好人才引进、队伍建设、教材选用、推优评先等方面的前置把关。根据学校统一工作部署，建立学院“党政学群”联动治理机制。贯彻落实师生党支部“三会一课”等组织生活制度；做好毕业生党员、专升本党员、新入职教师、离职教师的党组织关系转接；规范及时收缴党费。全力打造省级样板支部。开展党课优秀案例、主题党日活动优秀案例、“党员育人好故事、支部育人好案例”等典型凝练。

8．抓好干部和高层次人才队伍建设。党政主要负责人坚持常态化沟通，党政班子在工作上既有明确分工更有密切协作，相互支持、补位、补台。落实领导班子成员联系党外代表人士、高层次人才、学生党支部、入党积极份子或发展对象的制度。党员领导干部带头参加所在党支部的组织生活，过好双重组织生活。加强优秀年轻干部的培养、储备和推荐。结合学院发展规划、硕士点建设任务等引进和培育高层次人才，把好新引进人才的政治关，注重做好高层次人才的思想引导工作。不断强化为师生服务的理念和行动，定期召开师生代表座谈会，广泛听取师生意见，对于师生反映比较集中的问题及时会商及时处理。

9．做好党员发展和教育管理工作。认真做好积极分子培养、党员发展和预备党员转正工作，确保工作流程和材料规范无误。按照学校党校要求做好分党校建设，加强入党积极分子、党员的教育管理，发挥其在工作、学习、教风学风等方面的先锋模范作用。认真组织开展党员、干部培训学习，确保达到规定学时，收到良好效果。

10．加强对分工会、共青团、学生会等群团组织及统战人士的关心和指导。丰富分工会活动形式，组织教师参加各类体育比赛、文艺展示等活动，班子成员带头参与，提高教职工凝聚力和向心力；用好学校的教职工福利政策，关心慰问教职工，组织开展文明家庭、先进女教职工等评选。指导分团委、学生分会在学生中发挥好自我管理、自我教育、自我服务的作用。加强与党外人士的联系与沟通，做好教育引导，关心党外人士，支持和保障统战人士发挥民主监督、建言献策的积极作用，注重吸纳党外人士的意见建议，支持其开展活动和参加学习培训；加强统战理论研究。

11．做好校友工作，加强校地合作，深化服务地方。与学院校友分会保持密切联系，关心校友成长发展；用好校友资源，选聘优秀校友为行业导师、校友导师，充分发挥校友在学生学业、职业生涯规划、就业等方面的引导帮扶作用。鼓励教职工特别是党员教师发挥好在企业发展、产业扶贫、乡村振兴等方面的指导、规划、服务作用，促进科研成果转化；鼓励学生党员围绕扶贫支教、实习实训、志愿服务等开展社会实践活动，为地方经济建设发展做贡献。

经济管理学院党委

2025年3月24日